Minden, amit a motivációról és a dicséretről tudni érdemes!

ELŐADÁS – ÉLŐ ADÁS – TUDÁSEST 

Felismerni kinek mi az érték, kire mivel lehet hatni,
hogy akár a képen látható hihetetlen eredményeket is elérjen!

Írd be a naptáradba, hogy ezen a napon este, már van programod:

2017. április 06. csütörtök 18.30-tól 21.00-ig

Igen, JÖVÖK!

Ez a téma dobogós helyen kell, hogy álljon minden ember életében…!

Ha van gyereked azért, ha nincs még, azért.
Ha, ha dolgozol és van főnököd, azért, ha nincs munkád,
vagy éppen nincs  főnököd, Te vagy a főnök, akkor azért…
Soroljam? 🙂

Dicséret, motiváció.

Tudni “kell”, kit motiváljunk egy bungee jumping ugrással
és kit kell vállon veregetni, vagy kinek számít csak a pénz!

Magánszemélyként is érdekel?
Jó helyen jársz, mert első sorban emberek vagyunk és alapvetően szívügyeink vannak.
Nem csak HR-es és nem csak vezetők képzésével foglalkozom.

A TUDÁSEST FŐ TÉMÁJA:

Felismerni kinek mi az érték, kire mivel lehet hatni.

Sokan beszélnek arról, hogy pénzért minden eladó, és a pénz mint eszköz, mindenkit motivál.

Persze azt is, hogy nem boldogít, meg azt is, hogy szaga van, és sorolhatnám a rengeteg hiedelmet, hitrendszert ezzel kapcsolatban. Motivációs eszközként ez több szempontból is vérzik.

A HR Specialista Akadémia szemléletmódja és értelmezése szerint, mindenki egyéniség és mindenkinek saját értékrendje, örömforrása, önálló nyelvezete van.

Vannak karakterek, akiknek a nagy autó, nagy iroda a fontos, és vannak olyanok, akiknek az a serkentő. hogy eszközt adunk számára motivációként, hogy még inkább a munkatársai érdekeit képviselhesse.
Aztán pedig van, akinek azért kell a külön iroda, mert békén kell hagyni.
A “békén hagyás” eszköze is motiváló! Hogyan? Elmondom ezt is a tudásesten!

Vannak emberek, akiket egy ejtőernyős ugrás sokkal lelkesebbé tesz, mint egy rendszeres fizetés emelés.
Megint vannak, akik a jutalék kifejezésre gerjednek, és vannak egyének, akiket ez stresszel.

Magánszemélyként is ismerek embereket, akik a sok pénzt nem tudják kezelni, mozgásképtelenné teszi őket. És mások pedig észre sem veszik, hogy jött, és már ment is!

Az Akadémia emberismerete segít felismerni és megkülönböztetni ezeket, és az előadás ezért lesz hasznos a számodra, mert már másnap új személettel tudod hatékonyságra és eredményességre serkenteni a körülötted élőket!

IGEN! MÉG A CSALÁDTAGJAIDRA IS ÉRVÉNYES TUDÁST KAPSZ!

Szeretettel várlak!

Rakovics Éva

JELENTKEZEM!

SZERETNÉD MEGTANULNI, HOGYAN ÁLLAPÍTHATOD MEG VALAKIRŐL, HOGY MIVEL TUDOD A LEGHATÉKONYABBAN EREDMÉNYESSÉGRE SARKALNI?

AKKOR NE ÁLLJ MEG A TUDÁSESTNÉL!

GYERE EL EMBERISMERETI KÉPZÉSÜNKRE!

Nézd meg a részleteket! Kattints arra a feliratra, amelyik Neked szól!

MAGÁNSZEMÉLYEKNEK

CÉGES ÜGYFELEKNEK

NEM TUDOM ELDÖNTENI – ELOLVASOM A LEÍRÁST

IDŐPONT

2017. április 06. csütörtök 

18.30-tól maximum 21.00-ig

HELYSZÍN

1. ÉLŐBEN: FORRÁS JÓLLÉT STÚDIÓ

1122 Budapest,
Magyar jakobinusok tere 7. VI. emelet Nagyterem

2. ONLINE – WEBINÁRIUMTEREMBEN

Ha ezt választod, az előadás előtt megkapod a belépési kódot
és otthonról vehetsz részt az előadáson!

RÉSZVÉTEL DÍJA

5000 Ft

A tudásest díja levonható az ehhez a témához kapcsolódó tanfolyamok díjából.

KATTINTS IDE, amennyiben a ShareCard kedvezményével vennél részt a Tudásesten!

MI FOG TÖRTÉNNI?

18 órától gyülekezünk, és fél hétkor kezdünk, várhatóan legkésőbb 21 órára végzünk!

EZEN AZ ESTÉN MEGTANÍTOM,

* milyen módszerrel különböztetheted meg az embereket.

* hogyan vedd észre, kinek milyen dicséret az eredményes.

* milyen módszerek léteznek?

* mikor – kinek – melyik lesz a hatékony!

HOGYAN LEHET MÉG ENNÉL IS SOKKAL TÖBBET MEGTUDNI?
JELENTKEZZ A HR SPECIALISTA KRONOBIOLÓGIA, EMBERISMERETI TRÉNINGJÉRE!

JÖVÖK!
By | 2017-03-22T19:31:54+00:00 március 3rd, 2017|Egyéb|0 Comments

About the Author:

Leave A Comment

A honlap további használatához a sütik használatát el kell fogadni. További információ

A süti beállítások ennél a honlapnál engedélyezett a legjobb felhasználói élmény érdekében. Amennyiben a beállítás változtatása nélkül kerül sor a honlap használatára, vagy az "Elfogadás" gombra történik kattintás, azzal a felhasználó elfogadja a sütik használatát.

Bezárás